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內容來自YAHOO新聞
北市252家血汗企業違反勞基法 中研院、華碩皆上榜
其中華德保全公司共違反超時工作、每7日中未有1日作為例假、假日工資未給或休假日工作沒有依照規定加給工資、以及未經工會或勞資會議同意使女性夜間工作，違反勞基法共6項，違規項目為名單中最多。
本次依舊有不少知名企業單位上榜，包含：華碩電腦違反3項法令（未給加班費、加班超過規定、每7日中未有1日例假）、東森電視違反3項法令（未給加班費、加班超過規定、未設置勞工出勤紀錄）、台肥違反2項法令（未給加班費、延長工作未經工會或勞資會議同意）、中研院違反2項法令（以定期契約雇用勞工從事繼續性工作、未給予特休）、新光人壽違反1項法令（未給加班費）、三立電視違反1項法令（未設置勞工出勤紀錄）、台開違反1項法令（未給加班費）等。
華碩電腦在此波名單中違反3項法令，包含未給加班費、加班超過規定、每7日中未有1日例假。（余志偉攝）
美國國務院今年4月公布最新年度人權報告，指出台灣勞工超時工作等非人權平等問題，如今勞動局新公布的違規名單，更讓人對於台灣勞工應得福利備感不公。勞動局呼籲事業單位，不得強制勞工於延長工時等事實發生後，僅以補休代替延長工時工資，否則將再重罰處2萬至30萬元不等罰鍰。
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新聞來源https://tw.news.yahoo.com/北市252家血汗企業違反勞基法-中研院-華碩皆上榜-103200814.html
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商品訊息簡述:
| 品牌 | It Bags |
|---|---|
| 揹法 | 肩背 |
| 款式(功能) | 肩背包 |
| 顏色 | 經典黑, 熱情紅, 活力橘, 神秘紫 |
| 外層材質 | 尼龍 |
| 內層材質 | 質感尼龍內裡 |
| 尺寸-長 | 40cm |
| 尺寸-寬 | 21cm |
| 尺寸-高 | 14cm |
| 重量 | 350g |
| 適用性別 | 女用 |
| 開口方式 | 拉鍊式 |
| 提把高度 | 15cm |
| 背帶長度 | 75cm(可自行調整) |
| 內部夾層 | 無 |
| 外袋數 | 3 |
| 內袋數 | 1 |
| 底珠 | 無 |
| 手機袋 | 無 |
| 商品配件 | 無 |
內容來自YAHOO新聞
北市252家血汗企業違反勞基法 中研院、華碩皆上榜
勞工的苦誰人知！台北市勞動局26日公布今年第5波違反勞基法事業單位名單，前3名違規法令包括：加班未依規定給付加班費，總計81家企業上榜；未依規定置備出勤紀錄，總計58家企業違規；每7日中未有1日作為例假，總計42家企業違規，每項法令可裁罰2萬至30萬元罰鍰，知名企業中研院、華碩都是榜上名單。因法令未授權公布金額與案由，因此僅公布違規單位名單。
華德保全公司違規6項 成此波名單之冠
其中華德保全公司共違反超時工作、每7日中未有1日作為例假、假日工資未給或休假日工作沒有依照規定加給工資、以及未經工會或勞資會議同意使女性夜間工作，違反勞基法共6項，違規項目為名單中最多。
知名企業榜上有名 勞工血汗須被重視
本次依舊有不少知名企業單位上榜，包含：華碩電腦違反3項法令（未給加班費、加班超過規定、每7日中未有1日例假）、東森電視違反3項法令（未給加班費、加班超過規定、未設置勞工出勤紀錄）、台肥違反2項法令（未給加班費、延長工作未經工會或勞資會議同意）、中研院違反2項法令（以定期契約雇用勞工從事繼續性工作、未給予特休）、新光人壽違反1項法令（未給加班費）、三立電視違反1項法令（未設置勞工出勤紀錄）、台開違反1項法令（未給加班費）等。
華碩電腦在此波名單中違反3項法令，包含未給加班費、加班超過規定、每7日中未有1日例假。（余志偉攝）
美國國務院今年4月公布最新年度人權報告，指出台灣勞工超時工作等非人權平等問題，如今勞動局新公布的違規名單，更讓人對於台灣勞工應得福利備感不公。勞動局呼籲事業單位，不得強制勞工於延長工時等事實發生後，僅以補休代替延長工時工資，否則將再重罰處2萬至30萬元不等罰鍰。
相關報導牙齒美白貼片
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● 北市違反勞基法企業 勞動局再公布152家
新聞來源https://tw.news.yahoo.com/北市252家血汗企業違反勞基法-中研院-華碩皆上榜-103200814.html
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